JAKARTA (KRjogja.com) - BPJS Ketenagakerjaan (BPJSTK) memperoleh penghargaan Best Employer Awards 2016 berdasarkan penilaian yang dilakukan AON Hewitt dalam survey yang dilakukan beberapa waktu lalu dengan hasil bahwa karyawan BPJS Ketenagakerjaan memiliki dedikasi yang tinggi dalam bekerja karena dukungan kebijakan manajemen dalam pengelolaan Human Capital.
"Bagi kami penghargaan ini luar biasa setelah bertransformasi jadi badan publik yang harus dibarengi dengan peningkatan pelayanan. Karena itu penghargaan ini kami dedikasikan untuk 4500 karyawan BPJS Ketenagakerjaan," kata Direktur Umum dan SDM BPJS Ketenagakerjaan, Naufal Mahfudz saat menerima penghargaan di Jakarta, Selasa (6/9/2016) malam.
Ia menegaskan bahwa BPJS Ketenagakerjaan seratus persen harus memberi pelayanan terbaiknya kepada publik. Selain itu menyadari bahwa tugas berat yang dihadapi adalah mengakuisisi 120 juta pekerja karena harus dilindungi BPJSTK bersama keluarganya.
"Apresiasi penghargaan Best Employer ini diharapkan akan mampu memberikan semangat baru bagi BPJSTK dalam memberikan pelayanan yang prima dan perlindungan menyeluruh bagi pekerja di Indonesia," tutur Naufal. Penghargaan ini juga, imbuhnya, sebagai bentuk apresiasi kepada BPJSTK dalam melakukan pengelolaan SDM unggul dalam memberi nilai lebih pada institusi, engagement kultur yang kuat dan menciptakan pemimpin-pemimpin yang menginspirasi karyawan.
"Dan BPJSTK mengelola SDM dengan menggunakan sistem Human Capital yang terintegrasi dan berbasis kompetensi serta didukung teknologi Human Capital Information System (HCIS), mulai dari proses rekrutmen, assessment center, penilaian kinerja dan talent management," pungkas Naufal. (Ful)
